Karriere bei UNYMIRA

– für jeden etwas Passendes dabei

Zu den offenen Stellen

(Junior) IT- Consultant (m/w/d) Softwareprojekte und Anwendungsbetreuung

UNYMIRA − EIN TEIL DER USU GRUPPE 

 Als Junior Consultant lernst Du als Teil des 14-köpfigen unymira-Teams an zwei Standorten alle Bereiche des Software Lifecycles kennen und begleitest diese. Wir bieten Dir das Arbeitsumfeld, das Du für Deine persönliche Entwicklung benötigst. Um immer up-to-date zu sein, nehmen unsere Mitarbeiter/innen regelmäßig an Seminaren, Vorträgen und Messen teil und tauschen sich bei internen Veranstaltung über neue Trends und aktuelle Projekte aus. Dein Start bei uns wird begleitet von einem Einarbeitungsplan, einem Paten und einer gruppenweiten Einführungsveranstaltung.

Wir haben spannende Aufgaben für Dich:

  • Du begleitest unsere Kunden über den gesamten Prozess der Softwareeinführung und unterstützt diese somit von der Entwicklung bis hin zum Betrieb, Wartung und Weiterentwicklung
  • Du erarbeitest Anforderungen der Anwender, bildest daraus SW-Konzepte ab, wirst in die Planung und technische Umsetzung mit einbezogen und setzt die Ergebnisse anschließend um
  • In Deinem Verantwortungsbereich liegt eine ständige Verfügbarkeit der Anwendungen
  • Du arbeitest teamorientiert an Projekten, durch die unterschiedlichsten Aufgaben und Einarbeitung in neue Themen und Technologien hat die Monotonie im Arbeitsalltag keine Chance

Das bringst Du mit:

  • Du hast ein abgeschlossenes Informatikstudium oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Ein bis zwei Jahre Berufserfahrung sind vorteilhaft, wir geben aber auch Hochschulabsolventen eine Chance
  • Du hast bereits in Java programmiert
  • Du bist neugierig auf Geschäftsabläufe unserer Kunden und Dich in diese einzudenken
  • Du zeigst Eigeninitiative und kannst gut im Team arbeiten, außerdem hast du Motivation Dich in neue Technologien einzuarbeiten
  • Du besitzt idealerweise Kenntnisse im Bereich relationaler Datenbanken und hast bereits erste Erfahrungen im Bereich Linux und Shell-Scripting

Unsere Benefits:

  • Individuelle Weiterbildung im Weiterbildungsprogramm U Step Up
  • Patenprogramm und individueller Einarbeitungsplan für neue Mitarbeiter sowie eine Einführungsveranstaltung
  • Unfallversicherung
  • Prämien für Mitarbeiterwerbung
  • Unterstützung bei der Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsabsicherung;
  • Vermögenswirksame Leistungen (ab dem 1. Monat der Beschäftigung)
  • Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung
  • 30 Kalendertage Urlaub jährlich + diverse Sonderurlaube
  • Mitarbeiterrabatte
  • Kostenloses Wasser, Kaffee, Tee & Obst
  • Flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals, offene Türen und flache Hierarchien
  • Familiäres Miteinander

DU HAST INTERESSE?

Dann bewirb Dich bevorzugt online über unser Karriere-Portal: www.karriere.usu.de

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Umfrage: Chatbots im Kundenservice

Was wird in Zukunft aus den Chatbots? Sind sie bereits im Kundenservice etabliert? Diesen Fragen wollen wir in unserer Umfrage nachgehen. 

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