Karriere bei UNYMIRA

– für jeden etwas Passendes dabei

Zu den offenen Stellen

Consultant - IT Projektmanagement & Softwareentwicklung (m/w/d)

UNYMIRA − EIN TEIL DER USU GRUPPE 

Bei unymira erwartet Sie ein Umfeld, bei dem der Teamgeist großgeschrieben wird. Gemeinsam Probleme lösen und zusammen Erfolge feiern. Umfangreiches Onboarding, Weiterbildungen & Soft-Skill Schulungen zur Förderung Ihrer Karriere. Ob Gesundheitsvorsorge, Mitarbeitervergünstigungen oder Teamevents – wir bieten Ihnen das Arbeitsumfeld, das Sie für Ihre persönliche Entwicklung benötigen. 

Wir haben spannende Aufgaben für Sie:

  • Sie begleiten unsere Kunden in der digitalen Transformation von der Anforderungsanalyse über die Umsetzung bis hin zur Inbetriebnahme – als Berater, Entwickler oder Projektleiter
  • Sie setzen moderne Portale im Rahmen der Digitalisierungs-Projekte unserer Kunden, bspw. im Finanzdienstleistungs-Sektor um
  • Sie entwickeln auf Basis aktueller und marktführender Technologien wie Liferay Digital Experience Plattform und OSGI®-Microservices
  • Sie haben Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten in agilen, interdisziplinären Teams

Das bringen Sie mit:

  • Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder ähnlicher Ausrichtung und konnten bereits ein bis zwei Jahre Berufserfahrung sammeln
  • Sie konnten bereits Erfahrung mit Java, Applikationsservern und Datenbanken sammeln und kennen sich mit Frontend-Technologien wie JavaScript, HTML / CSS in Web-/Mobile-Anwendungen aus  
  • Sie besitzen Kommunikationsstärke, Kundenorientierung, Flexibilität sowie Reisebereitschaft 
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Unsere Benefits:

  • Individuelle Weiterbildung im Weiterbildungsprogramm U Step Up
  • Patenprogramm und individueller Einarbeitungsplan für neue Mitarbeiter sowie eine Einführungsveranstaltung
  • USU-Bistro mit vergünstigtem Frühstücks- und Mittagessensangebot
  • Unfallversicherung
  • Prämien für Mitarbeiterwerbung
  • Unterstützung bei der Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsabsicherung;
  • Vermögenswirksame Leistungen (ab dem 1. Monat der Beschäftigung)
  • Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung
  • 30 Kalendertage Urlaub jährlich + diverse Sonderurlaube
  • Ausreichendes Parkplatzangebot
  • Mitarbeiterrabatte
  • Kostenloses Wasser, Kaffee, Tee & Obst
  • Flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals, offene Türen und flache Hierarchien
  • Familiäres Miteinander

SIE HABEN INTERESSE?

Dann bewerben Sie sich bevorzugt online über unser Karriere-Portal: www.jobs.usu.com

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Umfrage: Kundenservice aus dem Homeoffice

Digital Experience Plattformen (DXP) sind auf dem Vormarsch, denn sie helfen Unternehmen mit unterschiedlichsten Zielgruppen. Doch welchen Mehrwert bieten sie für Ihr Business? Und wie sehen DXPs in der Praxis aus? Wir zeigen es in unserem neuen E-Book.

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